Fehlerkultur und Mindset spielen eine wichtige Rolle, wenn es um Kommunikation in Teams geht. Eine lernende Kultur ist wichtig, um als Unternehmen langfristig erfolgreich zu sein. Rico Saßen von der HEC GmbH und Carolin Habekost von Kurswechsel sprechen darüber, was Fehlerkultur ist, warum sie den Begriff lernende Kultur passender finden und wie sich solch eine lernende Kultur zeigt. In diesem Kontext steht auch das Thema Haltung im Mittelpunkt. Auch geben die beiden Ideen, wie sich ein Team und / oder ein Unternehmen dahingehend entwickeln kann.
Die KiST-Wochen sind das erste Spezial unseres Podcasts: Zwei Wochen lang geht jeden zweiten Arbeitstag eine neue Episode mit Kurswechslerin Carolin Habekost und HECler Rico Saßen online. Allgemein geht es um die Kommunikation in (Scrum-)Teams. Carolin und Rico sprechen hierbei über die eigenen Erfahrungen sowie aber auch Theorien, die dahinterstehen und ihre Erfahrungen begründen. Fünf Themen werden in den nächsten fünf Tagen genauer unter die Lupe genommen:
- Klare Kommunikation
- Faktoren für erfolgreiche Kommunikation
- Gruppendynamik und Rollen
- Konflikte erkennen und klären
- Das Mindset bzw. die Fehlerkultur in einem Unternehmen
Carolin Habekost und Rico Saßen bei der Aufnahme der KiST-Serie
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